为贯彻落实中央和省市政府关于实施养老保险全国统筹制度重大决策部署，进一步压实县级政府工作责任。根据《洛阳市人民政府办公室关于印发县级政府企业职工基本养老保险考核办法的通知》（洛政办〔2023〕36号）要求，经市政府同意，市人社局于10月25日下午召开了全市“2022年度企业职工基本养老保险考核工作部署会”，各县区人力资源和社会保障局主管副局长、社保中心主任以及行政、经办相关负责人参加了会议。

考核将于2023年11月1日正式启动，共分为县级自评、市级初评、实地核查、综合评议等阶段，全部工作于2023年12月底完成。考核对象是各县区政府，考核内容为2022年度企业职工基本养老保险工作完成情况和成效。《考核细则》共设置18项考核指标，27个评分项目。内容涵盖统一养老保险政策、统一基金收支管理、落实地方财政支出责任、加强安全规范管理和加强基础能力建设等内容。

市人社局党组成员、市社保中心马志荣主任参加会议并从历史背景、国家决策、财政机制3个方面明确了考核工作的重大意义，要求各县区务必高度重视，对照标准全面做好迎考准备。